Q.派遣スタッフとして働いている場合はどうする？ 派遣スタッフとして働いています。直属の上司はリーダーだけど、その上にはめったに顔を合わせないマネージャーがいて、派遣先には派遣元の社員が上司扱いで勤務中。誰にどこまで報告すべきか混乱しました。（b-holicさん） A.まずは派遣会社の担当者に…>>続きを読む

まずは直属の上司に報告をして 今後の相談を いつ伝える？ 結婚後も同じ会社や職場で働く場合は、式の３カ月前までを目安に報告を。退職の予定がある場合は会社の就業規則にのっとり、引き継ぎなどで迷惑を掛けないようタイミングを見計らって。なお、式の前に婚姻届を提出する場合は、社内手続きなど…>>続きを読む

し本記事では便宜上、結婚を入籍と表現しています。 ※掲載されている情報は2023年6月時点のものです（2026年2月更新） ※妊娠中に結婚式を挙げる方は、妊婦健診に欠かさず行き、必ず医師の指示を最優先で守ってください。おすすめの時期は、あくまで一般的な目安であり、おなかが大きくなるペースやつわりの度合い、体調は個人によって差があります。ご自身の体…>>続きを読む

Share on> Facebook Twitter もっと読みたい♪関連記事 卒花も迷った！「職場の結婚報告」のお悩み“あるある”＆解消法 【上司への結婚報告】順番・内容・タイミングの正解マナー 【職場への結婚報告】タイミング・順番・伝え方、マナー講師が教えます 【上司＆同僚に調査】職場での…>>続きを読む

人がいる場合、声を掛けるタイミングは？ A.招待することが決まったらなるべく早く 招待したい人にはスケジュールを確保してもらわなくてはならないので早めに声掛けを。その際「皆さんをご招待したいのですが、結婚する相手との都合でそれが叶わなくなりました。招待できない方もいるのでよろしくお願いいたします」などと伝えておきましょう。招待しない人…>>続きを読む